top of page

Бизнес в Китае: Типы организаций в Китае

  • Фото автора: Роман
    Роман
  • 17 апр.
  • 3 мин. чтения

Обновлено: 25 апр.


Основные требования к компаниям с китайским или иностранным капиталом прописаны в Законе КНР «О компаниях». В нём указаны правила открытия, работы и ликвидации ООО и АО. Закон предусматривает несколько форм организаций, доступных для иностранных учредителей.

Общество с ограниченной ответственностью

ООО — самый популярный тип бизнеса в Китае. Это отдельное юрлицо, независимое от инвесторов. Учредители отвечают только в пределах внесённого капитала. В компании может быть от 1 до 50 акционеров.


Название компании должно быть уникальным. Если в Китае уже есть компания с таким же именем, регистрационный орган может отказать в регистрации. В названии обязательно должны быть слова “ 有限公司 ” (Co., Ltd).


Акционеры назначают Совет директоров (или Исполнительного директора) и законного представителя, который несёт ответственность перед китайским законодательством.


ООО управляет либо Совет директоров, либо один Исполнительный директор. Он принимает ключевые решения и контролирует работу компании.


ООО – полноценный участник рынка и может совершать сделки. Эта форма организации оптимальна для торговли и импортно-экспортной деятельности.

ООО в Китае делятся на три вида:

• Китайские компании – когда 100% учредителей из Китая.

• Компании с 100% иностранным капиталом (WFOE) – учредители только

иностранные юр- или физлица.

• Совместные предприятия (СП) – в компании есть и китайские, и иностранные

учредители (доля иностранных — минимум 25%).


Совместные предприятия между иностранным и китайским учредителем (СП) создаются, когда:

• Закон требует китайского учредителя (например, в телекоммуникациях, грузоперевозках, типографиях, оптовой торговле лекарственным сырьём и других отраслях из спецперечня).

• Иностранной компании нужен китайский партнёр для выхода на местный рынок.

Акционерное общество с ограниченной ответственностью

Акционерное общество (АО) — отдельное юрлицо, независимое от акционеров. Может быть публичным или частным. Ответственность акционеров ограничена суммой акций, на которые они подписались. Название должно содержать “акционерное общество” или “общество с ограниченной ответственностью”.

АО можно создать двумя способами:

• Продвижение (promotion) — учредители подписываются на все акции.

• Предложение акций (share offer) — учредители подписываются на часть акций, остальные продаются общественности или определённым группам.


АО должно иметь от 2 до 200 учредителей, при этом более половины из них должны проживать в Китае. Акционеры не несут личной ответственности в случае банкротства компании.


Управление осуществляется через Собрание учредителей и Устав. Можно выпускать только один класс акций. Директоров назначают акционеры, и они отвечают за общее управление компанией.

Партнёрское предприятие

Партнёрство не является отдельным юридическим лицом, и его участники не отделены от бизнеса. Партнёрское соглашение выполняет роль устава, регулируя управление. Партнёрство должно включать от 2 до 50 участников.

Участники делятся на два типа:

• Общие партнёры несут неограниченную ответственность по долгам.

• Ограниченные партнёры отвечают только в пределах своих вкладов (деньги, имущество или интеллектуальная собственность).

Партнёры получают долю в прибыли и убытках партнёрства и платят налоги индивидуально.


Управляют партнёрством один или несколько общих партнёров. Обычно эту форму выбирают юридические, аудиторские и бухгалтерские компании, где бизнес может быть достаточно автономным.

Представительство (филиал)

Представительства — это расширения иностранной компании в Китае. Они не являются самостоятельными юрлицами и не могут участвовать в рынке как полноценные участники.

Представительства не могут:

• Заниматься деятельностью, направленной на получение прибыли.

• Принимать платежи и выставлять счета.

• Покупать имущество или импортировать оборудование.

• Совершать сделки.


Однако могут получать деньги от материнской компании и оплачивать расходы сотрудников.


В представительстве могут работать до четырёх иностранных сотрудников, без обязательных квот на найм китайцев. Представительства обязаны вести бухгалтерию и проходить проверки. В отличие от ООО, они должны ежегодно подавать легализованное свидетельство материнской компании. Чаще всего их использует крупный бизнес для временных проектов или размещения сотрудников в Китае.

ИП и государственные предприятия недоступны для иностранных учредителей. ООО рассматривается как самый популярный и удобный вариант для российских предпринимателей.

Выбор формы организации — важный шаг для тех, кто планирует начать бизнес в Китае. От него зависит не только структура будущей компании, но и возможности ведения бизнеса с Китаем, получения бизнес-визы или рабочей визы, открытия офиса.


Если вы только рассматриваете начало бизнеса с Китаем, важно понимать правовые и административные особенности. Для малого бизнеса, товарного бизнеса или консалтинговых компаний, планирующих открыть офис в Китае, существуют разные сценарии.


Мы следим за изменениями в законодательстве и практике ведения бизнеса в Китае и Гонконге. В этом блоге мы будем и дальше делиться актуальной информацией, которая будет полезна для организации вашего бизнеса с Китаем.




 
 
 

Comentarios


bottom of page